„Life Balance koncept pomaže zaposlenima da bolje organizuju vreme, smanje stres i prepoznaju prioritete, što rezultira efikasnijim obavljanjem zadataka. Kada su zaposleni emocionalno stabilni i ispunjeni, njihova motivacija i kreativnost se značajno poboljšavaju. Kompanije koje ulažu u programe ličnog razvoja i well-beinga, kao što su joga na radnom mestu, minfulness, vežbe disanja, meditacija i timske aktivnosti beleže veći angažman tima, manje odsustvovanja i bolju kreativnost u poslovanju“, izjavila je Vesna Aleksić, osnivačica Life Balance Centra, koji organizuje Dan Dobrostanja (Well Being Day).